[聯合新聞] 李健鴻：台灣受僱勞工報酬比倒數第四

2015-08-11 12:14:05 經濟日報 記者陳素玲╱即時報導

台灣低薪情形氾濫，文化大學勞工關係學系副教授李健鴻今天表示，台灣受僱勞工報酬比占GDP逐年降低，到去年只占46.1%，在OECD(經濟合作組織)32個會員國排名28，倒數第四，「到今年可能只贏希臘」，他認為應廢除基本工資，改以最低工資。台大經濟系教授林向愷說，低薪是因台灣政策不重視基層勞工生活，選舉也以統獨為主，與真正民主國家左右路線辯論不同；兩黨候選人都偏向財團，不重視勞工，只重視工商團體觀感。

台灣勞工陣線上午舉行「低薪氾濫的社會危害」座談會，邀請學者專家討論台灣低薪造成的社會問題。

李健鴻表示，經濟部日前引用工商團體說法，指企業負擔勞工社會保險兩成，以後訂長照法，要雇主負擔就超過兩成，「資方發言要做功課」。他比較OECD國家雇主負擔社會保險比率，台灣17.6%，在32個國家中排名15名，屬於中段班。反觀台灣受僱勞工報酬比占GDP，卻是一路從199051.71%一路降到去年的46.1%，排名28，倒數第四，比多數OECD國家比重都低，也看出台灣低薪可能愈來愈嚴重。

他說，美國曾比較各國勞動生產力及勞動成本，17個國家中，台灣勞動生產力連續兩年名列第二高，薪資調漲是17個國家最糟的，是強烈鮮明對比，高度不合理。

林向愷表示，選舉中仍是統獨傾向，兩黨候選人都偏向財團，只重視工商團體對觀感，昰不正常的民主，一般民主國家選舉關心的是分配及本土議題，台灣離民主還遠。他說，國民黨右傾已經很明顯，但民進黨對基本工資主張，以就業扶養比算出來的數字是27199元，舉採用扶養人口共同支出算出的3萬元打八折，也是不願根本解決問題；「大家都被主流意識義得很卑微，以為提高一些就是反商，民進黨打八折是討好財團」。

林向愷表示，調漲基本工資是最溫和的財政擴張政策，不是增稅，也不是舉債擴大內需，加薪四法是假的，惟有大幅提高基本工資，勞工才有消費能力，透過民間消費，經濟才有成長。

林向愷表示，台灣企業與財團多了一個出走的選項，要談判改善勞動條件就成為出走選項，讓勞工處於劣勢，最嚴重是政府採取台灣接單海生外產，已超過台灣接單、台灣生產比重，無疑是鼓勵企業出走。當企業可自由出走，為何要幫工加薪，有一百個理由反對薪資，政府應捍衛勞工利益。管中閔曾說，不出三、五年就變成台灣薪資最低，台商就會回流。但台商其實是繼續以低薪創造企業利潤。他說很早就說保三不可能，因為是結構性問題，縱容台灣接單海外生產革誰廠誰中國生產，所需機器設備，但與韓國在九口年代出口大致相同，現在出口只有韓國六成，今年是五成，就是這種模式只會讓台灣經濟表現愈來愈爛，因中國也會學習，連間材的出口都被取代。所以只月靠內需，基本工資增加，購買力才會增加。若沒有不可取代的優勢，投資不會來。

林向愷說，最低20%家可支配得成長是-0.17%，所得次低20%所得成長0.1%。但一般家?是2、3倍，所得分配出問題，一個社會分配很 不平韧，各種激烈改革聲音就會出現，以激烈手段要求改變，對經濟成長是有害的。政策主體性不是創造更多有錢人，而是要捍衛最基層的人民，如果做不到，這些政黨都不應該支持。現在就是討好財團，加稅什麼都不敢做。本土的左右兩黨，而不是統獨兩黨，民進黨財政政策令人失望，人民期待捍衛基層生活的價值未展現，要勞工繼續含淚支持你嗎?基本工資拿掉物價指數、GDP，就是最基本生活能力。