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2014/10/21 / kslintw

[中央社新聞]2014.09.03 民團盼基本工資審議機制入法

中央社 – 2014年9月3日 上午11:30

(中央社記者許秩維台北3日電)台灣教授協會今天表示,希望透過立法健全基本工資審議機制,讓基本工資精神能落實在勞基法中。

台灣教授協會今天舉行「落實基本工資精神,健全審議機制」記者會,邀請專家學者對基本工資審議提出意見。

台灣教授協會長呂忠津表示,過去基本工資審議曾被設「緩漲」、「凍漲」等條件,今年審議委員會資方也一度缺席抗議,顯示基本工資精神沒有被落實,希望呼籲立法健全基本工資審議機制,讓基本工資精神能落實在勞基法中。

台灣勞工陣線秘書長孫友聯表示,過去基本工資審議曾有經濟成長率、失業率等門檻限制,今年雖召開基本工資會議,最後只調漲約新台幣700元,距離勞團要求還有一段差距,因此希望健全審議機制,立法明訂基本工資審議召開時程以及調整的指標,讓基本工資可以合理審議。

台灣大學經濟系教授林向愷指出,基本工資必須讓勞工維持基本生活,不管是審議委員會或立法等審議機制,都應符合基本工資精神,而基本工資審議應定期開會,並拉高層級,由行政院長主持,同時建議政府啟動薪資調查機制,若企業獲利多且接受政府優惠減稅措施,就應回饋給勞工。

文化大學勞工系副教授李建鴻表示,今年基本工資會議因資方推託不出席,導致要開第二次,這是先進國家少見的狀況,建議基本工資審議可引進企業內部的誠信協商原則,勞資雙方都負有協商義務,不能藉故拒絕出席或拖延。1030903

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